Volksbank verstärkt sich aus eigener „Jugend“

 

Mehrere Fußball-Bundesligisten haben in diesen Tagen neue Spieler in ihren Kader aufgenommen. Und auch die Volksbank Bad Oeynhausen-Herford hat sich personell verstärkt. Im Gegensatz zu den Fußballclubs sind die Genossenschaftsbanker allerdings nicht auf den Transfermarkt gegangen. Ihre „Neuen“ im Stammteam kommen vielmehr allesamt aus der Abteilung „eigener Nachwuchs“.

Gleich zehn junge Mitarbeiter der Volksbank Bad Oeynhausen-Herford haben im Januar ihre zweieinhalbjährige Berufsausbildung zu Bankkaufleuten erfolgreich abgeschlossen. „Ein absoluter Rekord“, sagt Vorstand Michael Knoll mit Blick auf die große Zahl von jungen Leuten. Gemeinsam mit seinen Kollegen Andreas Kämmerling und Oliver Ohm hieß das Vorstandsmitglied die Nachwuchsbanker in lockerer Gesprächsrunde offiziell im „Volksbank-Stammteam“ willkommen.

Dabei gratulierten die Vorstände den fünf jungen Damen und den fünf Herren zu ihrer Berufswahl. „Mit Ihrer Entscheidung für ein genossenschaftliches Kreditinstitut haben Sie im weitesten Sinne den ‚Liga-Primus’ gewählt“, meinte Vorstand Andreas Kämmerling und spielte damit an auf die aktuelle Top-Platzierung der Volksbankengruppe im nationalen Rating-Vergleich.

„Aus- und Weiterbildung des eigenen Nachwuchses haben bei der Volksbank Bad Oeynhausen-Herford traditionell einen hohen Stellenwert“, so Vorstand Oliver Ohm. Mit ihrer Quote von über sieben Prozent liegt die Bank hier deutlich über Branchenschnitt. Auch für das Jahr 2013, in dem gleich zwei Abiturjahrgänge auf den Studien- und Ausbildungsmarkt drängen, stellt die Volksbank mindestens fünfzehn Plätze für Berufsstarter zur Verfügung. Ansprechpartner für interessierte Bewerber ist Personalleiter Manfred Rüter (05221 2801 1502).